Die Regierung des Vereinigten Königreichs (UK) hat das Visum für Saisonarbeiter für die Gartenbau- und Geflügelindustrie erweitert.
Der britische Umweltminister Steve Barclay kündigte an, dass das Zeitarbeitervisum für ausländische Erntehelfer und Obstpflücker bis mindestens 2029 gelten wird, berichtete der Telegraph.
Die Entscheidung kommt nach der Sorge, dass es nicht genügend Landarbeiter geben wird, insbesondere während der Erntezeit.
Personalmangel in den landwirtschaftlichen Betrieben und in der Lieferkette könnte die Lebensmittelproduktion gefährden.
Barclay sagte, dass im Jahr 2025 45.000 Visa für Saisonarbeiter zur Verfügung stehen werden, genauso viele wie im Jahr zuvor.
Ein Teil der Quote für den Gartenbausektor beträgt 43.000, während der Geflügelsektor 2.000 Slots erhält.
Die Quoten für die folgenden Jahre, von 2026 bis 2029, werden später im Jahr bekannt gegeben.
Der Umweltminister sagte, dass die Verlängerung der Saisonarbeiter-Visa den Landwirten Zeit geben wird, sich anzupassen und nicht mehr auf ausländische Arbeitskräfte angewiesen zu sein.
„Unternehmen arbeiten am besten, wenn sie effektiv für die Zukunft planen können“, sagte Barclay.
Er fügte hinzu, dass die britische Regierung „die Mittel für die Spitzentechnologie aufstockt“, um den Landwirten den Ausstieg aus der Beschäftigung ausländischer Arbeitskräfte zu erleichtern.
Barclay verweist auf eine Investition von 50 Millionen Pfund in die Mechanisierung von Lebensmittelverpackungsanlagen und die Entwicklung neuer Roboter für die Obst- und Getreideernte.
Die britische Regierung hofft, dass der technologische Fortschritt ausländische Landarbeiter ersetzen und das Visum für Saisonarbeiter ganz abschaffen könnte.
Wie funktioniert das Visum für Saisonarbeiter?
Das Saisonarbeiter-Visum ermöglicht es ausländischen Arbeitskräften, für bis zu sechs Monate nach Großbritannien zu kommen, um im Gartenbau- und Geflügelsektor zu arbeiten.
Im Gartenbausektor kommen die meisten Saisonarbeiter typischerweise im Sommer während der Obst- und Gemüseerntezeit. Sie können sich zu jeder Zeit des Jahres bewerben.
Umgekehrt können Saisonarbeiter im Geflügelsektor vom 2. Oktober bis zum 31. Dezember eines jeden Jahres im Vereinigten Königreich bleiben. Die Anträge sollten bis zum 15. November eines jeden Jahres eingereicht werden.
Damit ein Antrag auf ein Saisonarbeiter-Visum berücksichtigt werden kann, müssen sie außerdem die folgenden Voraussetzungen erfüllen:
- Sie müssen 18 Jahre alt oder älter sein.
- Sie haben einen Arbeitgeber oder Arbeitssponsor und ein gültiges Certificate of Sponsorship (CoS). Ein CoS enthält die Details der Arbeit, die den ausländischen Arbeitnehmern angeboten wird und die in den Gartenbau oder die Geflügelproduktion fallen sollte.
- Sie haben genug Geld, mindestens £1.270, um sich in den ersten 28 Tagen in Großbritannien selbst zu versorgen. Dieses Erfordernis entfällt, wenn ihr Arbeitgeber sich bereit erklärt hat, die Lebenshaltungskosten für den ersten Monat in Großbritannien zu übernehmen.
- Sie haben die Visumantragsgebühr und die Immigration Health Surcharge bezahlt. Die Gebühr für das Saisonarbeitervisum beträgt £298, während die Gebühr für den Gesundheitszuschlag für Erwachsene £1.035 beträgt.
- Sie haben alle erforderlichen biometrischen Daten angegeben.
- Sie fallen nicht unter die allgemeinen Ablehnungsgründe.
Saisonarbeiter können während der Arbeit studieren, wobei für einige Kurse ein Zertifikat im Rahmen des Academic Technology Approval Scheme erforderlich ist.
Saisonarbeiter können jedoch keine Festanstellung annehmen oder einen Zweitjob außerhalb ihres CoS ausüben.
Außerdem dürfen sie keine öffentlichen Gelder in Anspruch nehmen oder Angehörige oder Familienmitglieder nach Großbritannien bringen.
Das Saisonarbeiter-Visum ist kein Weg zur Niederlassung oder zum dauerhaften Aufenthalt in Großbritannien. Sie trägt nicht zum Wanderungssaldo des Vereinigten Königreichs bei.
Schottlands langfristiger Arbeitskräftebedarf
Der schottische Landwirtschaftsminister John Lamont begrüßte die Ausweitung der Visumspflicht für Saisonarbeiter.
„Wir werden zwar immer einheimische Arbeitskräfte unterstützen, aber wir wissen, dass die Industrie immer noch zusätzliche Hilfe braucht“, sagte er laut The Press & Journal.
Er fügte hinzu, dass das „Paket von Initiativen für die Landwirtschaft dazu beitragen wird, langfristige Sicherheit für den Arbeitskräftebedarf zu gewährleisten.“
Dies wird „die britische Lebensmittelversorgungskette zur modernsten der Welt machen“, sagte Lamont.
Lamont betonte: „Die Produkte, die in Schottland angebaut werden, sind Weltklasse, und es ist nur richtig, dass wir dafür sorgen, dass Landwirte und Erzeuger die Ressourcen haben, die sie brauchen.“
Die britische Regierung hat das Saisonarbeiter-Visum 2019 eingeführt, bevor das Vereinigte Königreich die Europäische Union (EU) verlassen hat.
Ursprünglich bot sie nur 2.500 Visa für ausländische Saisonarbeiter von außerhalb des EU-Blocks an.
Nach dem Brexit hat die britische Regierung die Zahl der Visumsplätze für Saisonarbeiter auf 30.000 im Jahr 2022 erhöht.
Der ehemalige britische Premierminister Boris Johnson hatte jedoch versprochen, das Programm bereits im vergangenen Jahr abzubauen.
Er versprach, die Zahl der zugewiesenen Slots ab 2023 zu verringern, da er befürchtet, dass die Visa-Route missbraucht wird.
Damals sagte Johnson, dass der Agrarsektor die Löhne und Arbeitsbedingungen anheben müsse, um mehr einheimisches Personal anzuziehen.
In diesem Jahr arbeitet die britische Regierung mit der Attractiveness Project Group des Food and Drink Sector Council zusammen.
Damit erhält der Gartenbausektor die Startfinanzierung für das Institut für Landwirtschaft und Gartenbau (TIAH).
Der Gartenbausektor arbeitet auch mit dem Ministerium für Arbeit und Renten zusammen, um regionale Einstellungspläne zu erstellen.
Diese Pläne werden das Netzwerk von Jobcentre Plus nutzen, um Arbeitssuchenden zu helfen, die notwendigen Fähigkeiten und Kenntnisse zu erwerben.